梦想星城手游最大的特色莫过于与其他玩家互动了，店铺经营就属于其中的热门玩法。接下来，清风小编就为大家带来梦想星城店铺经营详解。

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当一个角色在游戏中达到4级城市公民的身份后，就可以经营实体店铺了，点击住宅门口的“电梯”，可以到达自己的店铺。初开时，每个角色拥有两名员工，很快系统送给你一个新员工，凑齐了3个臭皮匠，锣鼓喧天、鞭炮齐鸣，秒杀某商某宝的速成店铺开张了!

店铺的经营要注意几个方面：1是进货，2是员工管理，3是安排合适的促销

进货，这是每个店铺经营的起始阶段。点击你的柜台——“进货”，随着你的店铺规模扩大，可以选择更多的可进货商品种类，不过一开始我们只能进货“棒棒糖”。进货的成本是“星币”，而最后出售货物获得的是“存款”，所以进货还是需要筹划一下的，搞不好就要做赔本生意了。每次进货界面刷新后，刷出的货物，进价一般都是较低的，会在其物品图右下方标记“买入价”低。但是如果短时间内，大量进货了一种物品，则进货价格会大幅攀升，一旦出现买入价不再标记为“低”时，建议等待刷新后再进货，或者进货其他商品。每天开店的第一件事，是查看是否需要进货，但是并非每天都需要新进货。如果你在游戏时，非常活跃积极，完成了大量的游戏日常，则会有几率得到您当前可以出售的物品。这些物品，不会存在于您的普通背包中，只出现在您店铺当前拥有的货物列表中，可用以店铺上架销售。

进货时，推荐您选择自己当前能够销售的，最高等阶的商品来进货销售。您拥有的，可销售的低等阶商品，可以暂时积攒，等待可以一次摆满店铺货架时，集中一次销售。这样做，有两个原因：一是更高等阶的货品销售，你能获得的销售利润也是更高的，而且按照进阶的规律进行经营，你才能解锁更高等阶物品销售能力;二是，刚才已经说明，店铺销售的货物，不会占用您的背包，可以放心囤积，便于你每次专心促销一种商品，增加您的收益。还有一个细节设置，当发布店铺“广告”时，也有几率得到生产商赞助的少量商品。

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员工管理，高端点，我们称之为“人力资源管理”，这同样是您的店铺盈亏的一个关键因素。首先，你应该利用店铺经营收获的“好评”(红心)，经常发布广告，广告可以吸引新员工来应聘，拥有了更多的员工，您的店铺才能同时接待更多的顾客，这是你店铺兴旺的必要途径。店铺经营时收获的各种书籍，应该多给员工学习，推荐按照系统的指引给带有特殊标记(感叹号)的员工，阅读指定书籍，可以有几率提升员工对应技能的等级。员工的技能，一般都有提高销售成功率、清除员工疲惫值、瞬间移动到顾客身边、招徕更多顾客，等特殊效果。员工升级到一定级别后，可以给TA升职，升职后的员工才能继续获取经验升级，并且能力会提升。拥有较高能力的员工，在售出货物时，会有几率触发暴击效果，收益会大量增加。不过，你的店铺拥有的员工越多、员工升职越高，越要求你具有更高的领导力，否则你是无法一起领导多个员工的。当然，这种情况下，你除了提升自己领导力外(升级身份)，还可以选择解雇高级员工，招聘新员工(新员工的营业能力较弱)。

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